Innehållsförteckning
Masraffs VD Begül Eray Sezgin valdes för sjätte gången in på Fast Companys lista över 100 kvinnliga grundare för 2026.
Det här visar att hennes plats bland kvinnliga ledare som bygger och styr företag i olika branscher fortsätter att vara befäst.
Fast Companys lista över 100 kvinnliga grundare
Fast Companys lista över 100 kvinnliga grundare, som publiceras varje år, är ett redaktionellt urval som lyfter fram kvinnliga ledare som grundat och driver företag inom olika branscher.
Urvalsprocessen genomförs av Fast Companys redaktörer och beaktar de företag som grundarna leder, deras utvecklingsfas och deras påverkan på de branscher de verkar inom.
Bedömningen baseras inte enbart på finansiell prestanda eller skala, utan tar även hänsyn till hur verksamheten utvecklas och ledarens position i branschen.
Listan ger också ett bredare perspektiv på hur kvinnliga entreprenörer verksamma på olika marknader bygger upp sina företag.
Sex år av kontinuitet i Fast Companys urval
Att Begül Eray Sezgin 2026 för sjätte gången finns med på listan över 100 kvinnliga grundare vittnar om en kontinuitet som sträcker sig över flera år, snarare än en engångsprestation.
Att finnas med på listorna under olika år är ett konkret och hållbart bevis på att hennes synlighet och ledarskapsinfluens inom entreprenörskapsekosystemet består.
Inom ramen för detta redaktionella urval, som görs oberoende varje år, är återkommande närvaro det tydligaste tecknet på att grundaren och företaget behåller sin relevans och sitt inflytande i ett föränderligt affärsklimat.
I det sammanhanget speglar en sådan kontinuitet snarare en pågående process av företagsbyggande i olika tillväxtfaser än en prestation kopplad till en enskild period i Masraffs ledning.
Blick framåt: Masraffs vision och uppdrag
Den här utvecklingen utgör ett strategiskt erkännande som ger kraft åt Masraffs strategi att strukturera finansiella processer i storskaliga organisationer.
I vår strävan att eliminera den fragmenterade strukturen inom corporate travel, kostnads- och utgiftshantering ser vi den här framgången som en stark utgångspunkt för våra framtida mål.
"Att för sjätte gången finnas med på Fast Companys lista över 100 kvinnliga grundare är betydelsefullt ur flera perspektiv.
Det speglar inte bara Masraffs resa hittills, utan också den växande närvaron av kvinnor inom entrepreneurskap och teknik.
Kontinuitet inom detta område är viktigt, eftersom det visar att kvinnliga ledare fortsätter att bygga företag som växer och formar sina branscher över tid."
— Begül Eray Sezgin, VD, Masraff